Как привлечь руководителей к культуре обратной связи
Пошаговый план по внедрению культуры обратной связи
12 шаблонов для HR и руководителей
Культура обратной связи — не просто тренд, а необходимость
Дефицит кадров на рынке труда и выход на него представителей поколения Z вынуждают компании искать иные пути привлечения и удержания сотрудников. Одной финансовой мотивации теперь недостаточно.
Из гайда узнаете, как культура обратной связи влияет на вовлечённость и производительность, как заручиться поддержкой руководителей и какие конкретные шаги предпринять, чтобы сформировать культуру фидбека.
Культура обратной связи — не просто тренд, а необходимость
Дефицит кадров на рынке труда и выход на него представителей поколения Z вынуждают компании искать иные пути привлечения и удержания сотрудников. Одной финансовой мотивации теперь недостаточно.
Из гайда узнаете, как культура обратной связи влияет на вовлечённость и производительность, как заручиться поддержкой руководителей и какие конкретные шаги предпринять, чтобы сформировать культуру фидбека.